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   集团坚持以人为本,人尽其才的指导思想,坚持选贤任能的基本理念,走引进人才和选拔人才相结合的路子

在人才使用上,采取择优选拔,竞争上岗,努力创造一个“能者上、平者让、庸者下”的动态用人机制和公平竞争环境,不断完善内部岗位竞聘、外部人才引进、后备人才培养、人员主动配置等方式,不断完善人才竞争机制,促使优秀人才脱颖而出。

集团强化人性化、亲情化管理,积极为职工做好事、办实事,极大增强了职工归属感、幸福感,充分体现工作利客來,幸福利客來的理念,各项关爱活动得到了职工的广泛称赞和一致好评,企业呈现出经济运行平稳向好、员工队伍持续稳定、公司上下和谐奋进的良好态势。

历经三十余年的发展,越来越多的优秀人才抱着远大的理想和对事业的追求加入利客來,并迅速成长为企业强大的新生力量。半岛网页版,半岛(中国)愿与各位有志之士共同成就美好蓝图,真诚期待您的加入,与企业共同成长,共建美好未来!

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